當前位置：發布時間：2026-02-11 09:36 文字大小： [ 大 中 小 ] 瀏覽次數：
10日，無錫高新區（新吳區）2026年首場春季大學生就業實習雙選會在無錫高新人才市場熱鬧啟幕。該區(含經開）70余家涵蓋新能源、汽車零部件、生物醫藥、集成電路、人工智能等重點產業集群的優質企業，攜1500余個崗位“擺攤攬才”。當天的招聘會共吸引了700余名大學生入場交流，線上直播觀看量約4萬人次，參會企業累計收獲簡歷1200份，其中碩博以上學歷占四成，達成初步就業意向260余人，達成初步實習意向190余人。
蘇州大學新能源材料與器件專業的應屆生姜凌玥，是土生土長的無錫姑娘，她坦言，“選擇返鄉就業，正是看好無錫新能源產業的良好發展勢頭。”無錫優質的產業生態與完善的求職服務，不僅留住了眾多在外求學的無錫學子，還吸引了海外優秀人才回流發展。英國帝國理工學院生物醫學工程專業碩士畢業生李億澤，本科曾在江南大學就讀，談及選擇回無錫開啟職業生涯的決定時，他信心滿滿地表示：“無錫高新區生物醫藥相關企業集聚，產業發展勢頭強勁、配套完善，期望能在這里發揮專業所長，實現人生價值。”據悉，本場招聘會企業給出的崗位平均年薪約13萬元，最高達60萬元；實習崗位平均月薪也超過了3900元。
據了解，為確保引才實效，無錫高新區（新吳區）人社局構建“線上線下貫通、校內校外聯動、服務指導融合”的多維度工作機制。今年1月，該區創新建設“錫高新產業人才實訓—就在新吳”實習就業線上供需平臺，打造集崗位發布、智能匹配、一鍵投遞、進度跟蹤于一體的數字化通道。
為精準對接產業人才需求、搭建才企高效融通橋梁，無錫高新區還精心打造了產業科技創新人才實訓學院。截至目前，實訓學院緊扣集成電路、生物醫藥、物聯網等區內主導產業發展需求，已累計開設21個實訓班次，吸引斯坦福大學、清華大學、北京大學等海內外千余所高校的1.9萬余名學生報名參與，完成實訓3240人，人才留“新”率穩定在八成以上。無錫高新區（新吳區）人社局相關負責人介紹，此次2026年寒假班，面向海內外招錄符合條件的實訓學員200名，學員來自海內外73所高校，其中碩士及以上學歷占比超七成。此次招聘會，實訓班學員也悉數到場，現場對接實習就業崗位。
此外，為了讓優秀人才順利留“新”，該區還給出了“真金白銀”。比如，為外省市學子來區求職實習提供“新”青年求職旅社免費入住及最高1000元交通補貼，切實減輕求職負擔。同時，面向企業推出專項實習支持政策，對符合條件者將給予最高每人每月2000元的實習見習補貼，留用后還可申領每人1000元的一次性補貼，有效降低企業引才成本。
來源：無錫日報
