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| 信息索引號 | 014006438/2026-00081 | 生成日期 | 2025-12-24 | 公開日期 | 2026-01-08 |
| 文件編號 | 錫科規(guī)〔2025〕262號 | 效力狀況 | 有效 | ||
| 發(fā)布機構(gòu) | 無錫市科學(xué)技術(shù)局 | 附件下載 | — — | ||
| 內(nèi)容概述 | 市科技局關(guān)于印發(fā)《無錫市重點實驗室管理辦法》的通知 | ||||
各有關(guān)單位:
為進(jìn)一步規(guī)范和加強無錫市重點實驗室的建設(shè)與管理,研究修訂了《無錫市重點實驗室管理辦法》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。
無錫市科學(xué)技術(shù)局
2025年12月24日
無錫市重點實驗室管理辦法
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范和加強無錫市重點實驗室(以下簡稱“重點實驗室”)的建設(shè)和運行管理,根據(jù)國家和江蘇省、無錫市有關(guān)規(guī)定,結(jié)合無錫市實際,制定本辦法。
第二條 重點實驗室是無錫市科技創(chuàng)新體系的重要組成部分,是開展高水平基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究、聚集和培養(yǎng)優(yōu)秀科技人才、開展國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流、開放共享先進(jìn)創(chuàng)新資源的重要載體,是全國和省重點實驗室的培育基地。
第三條 重點實驗室依托企業(yè)、高校、科研院所、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、新型研發(fā)機構(gòu)等具有較強科技創(chuàng)新能力的機構(gòu)建設(shè),實體化獨立運作,分為企業(yè)類重點實驗室、科教類重點實驗室兩類。實行分類管理、動態(tài)調(diào)整、定期評估和穩(wěn)定支持。
第四條 重點實驗室的主要任務(wù)為:
(一)企業(yè)類重點實驗室。依托企業(yè)建設(shè),其主要任務(wù)是面向社會和行業(yè)未來發(fā)展的需求,開展應(yīng)用基礎(chǔ)研究和共性技術(shù)研究,獲取創(chuàng)新成果和自主知識產(chǎn)權(quán),聚集和培養(yǎng)優(yōu)秀人才,加強產(chǎn)學(xué)研合作,增強成果轉(zhuǎn)化能力,推動行業(yè)技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級。
(二)科教類重點實驗室。依托高校、科研院所、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、新型研發(fā)機構(gòu)等建設(shè),其主要任務(wù)是針對學(xué)科發(fā)展前沿和國民經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展及國家安全的重要科技領(lǐng)域和方向,組織高水平基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究、聚集和培養(yǎng)優(yōu)秀科技人才、開展高水平學(xué)術(shù)交流,提升無錫的知識創(chuàng)新能力和學(xué)術(shù)影響力。
第五條 鼓勵科研創(chuàng)新能力強、業(yè)績突出或關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域急需并緊缺的人才團(tuán)隊依托各類創(chuàng)新主體,培育建設(shè)人才重點實驗室,實行年度動態(tài)管理。培育成熟后,經(jīng)有關(guān)程序列入重點實驗室序列。
第二章 職責(zé)
第六條 無錫市科學(xué)技術(shù)局(以下簡稱“市科技局”)是重點實驗室的綜合管理部門,主要職責(zé)是:
(一)根據(jù)本市科技、經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展需要,制定重點實驗室建設(shè)計劃,指導(dǎo)支持重點實驗室的建設(shè)與運行;
(二)批準(zhǔn)重點實驗室的建立、調(diào)整和撤銷;
(三)制定評估指標(biāo)體系和實施方案,組織對重點實驗室的運行情況進(jìn)行績效評估;
(四)開展其他相關(guān)管理工作。
第七條 市各有關(guān)部門、各市(縣)區(qū)科技主管部門(以下簡稱“主管部門”)是重點實驗室的業(yè)務(wù)主管部門,主要職責(zé)是:
(一)負(fù)責(zé)本行業(yè)、本地區(qū)重點實驗室的申報組織和推薦;
(二)負(fù)責(zé)本行業(yè)、本地區(qū)重點實驗室的建設(shè)和運行指導(dǎo);
(三)開展其他相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作。
第八條 依托單位是重點實驗室建設(shè)和運行管理的主體,主要職責(zé)是:
(一)為重點實驗室建設(shè)和運行提供技術(shù)支撐和人員、場地、經(jīng)費等必要保障,協(xié)調(diào)解決市重點實驗室建設(shè)與運行中的有關(guān)問題;
(二)聘任重點實驗室主任以及學(xué)術(shù)委員會主任、委員;
(三)建立健全重點實驗室管理制度和運行機制,落實經(jīng)費、科研誠信、科研倫理等內(nèi)部管理制度;
(四)上報重點實驗室年度運行報告,配合市科技局做好績效評估工作,并對相關(guān)材料的真實性和準(zhǔn)確性承擔(dān)管理責(zé)任;
(五)及時報告重點實驗室建設(shè)和運行中的重要變更事項;
(六)配合做好其他管理工作。
第三章 建設(shè)管理
第九條 市科技局根據(jù)本市重點實驗室建設(shè)工作需要,發(fā)布申報指南。
第十條 申請重點實驗室建設(shè)的基本條件:
(一)定位和目標(biāo)清晰,研究方向明確,研究內(nèi)容具有前瞻性和特色且與名稱相符合。在本領(lǐng)域、行業(yè)中具有國際、國內(nèi)或本市先進(jìn)水平和特色,能承擔(dān)和完成重大科研任務(wù),為我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供所需的關(guān)鍵技術(shù)成果;
(二)為推動科技創(chuàng)新賦能產(chǎn)業(yè)升級與區(qū)域發(fā)展,進(jìn)一步促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深度融合,支持鼓勵我市高校院所與市內(nèi)創(chuàng)新型企業(yè)、新型研發(fā)機構(gòu)聯(lián)合共建實驗室,支持引導(dǎo)我市龍頭骨干企業(yè)與國內(nèi)外一流高校院所聯(lián)合共建實驗室;
(三)具有高水平的學(xué)科或行業(yè)帶頭人,以及年齡結(jié)構(gòu)與知識結(jié)構(gòu)合理的科研隊伍和技術(shù)人員隊伍,固定人員20人以上;
(四)具備良好的科研設(shè)施和儀器設(shè)備等實驗條件,實驗室面積500平方米以上,物理空間相對集中;
(五)具備良好的科學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流條件,有健全的管理體制和運行機制;
(六)符合申報指南中的其他條件。
第十一條 重點實驗室由依托單位向主管部門提出申請,經(jīng)主管部門審核推薦,市科技局組織評審論證,按有關(guān)程序擇優(yōu)批準(zhǔn)列入重點實驗室序列。
符合第五條的人才重點實驗室達(dá)到第十條的基本條件后,按以上程序擇優(yōu)批準(zhǔn)列入重點實驗室序列。
第四章 運行管理
第十二條 重點實驗室實行依托單位領(lǐng)導(dǎo)下的主任負(fù)責(zé)制。實驗室主任應(yīng)是本領(lǐng)域高水平的學(xué)科帶頭人,須在實驗室全時工作,具有較強的組織管理和協(xié)調(diào)能力。
第十三條 學(xué)術(shù)委員會是重點實驗室的學(xué)術(shù)指導(dǎo)機構(gòu),職責(zé)是審議實驗室的發(fā)展目標(biāo)、研究方向、重大學(xué)術(shù)活動、年度工作,審批開放課題等。
學(xué)術(shù)委員會主任一般應(yīng)由非依托單位人員擔(dān)任,連續(xù)任職不得超過兩屆。學(xué)術(shù)委員會委員由國內(nèi)外同行業(yè)及相關(guān)領(lǐng)域知名專家組成;人數(shù)為單數(shù)且不得少于五人,其中依托單位成員不超過三分之一。
學(xué)術(shù)委員會會議每年至少召開一次,并形成學(xué)術(shù)委員會會議紀(jì)要。重點實驗室需要更名、變更研究方向或進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)整、重組的,經(jīng)學(xué)術(shù)委員會論證確認(rèn)后,由依托單位書面報市科技局。
第十四條 重點實驗室應(yīng)建立健全人員分類管理與激勵機制,健全開放、流動、競爭、協(xié)同的用人機制,設(shè)置專職秘書或科研助理崗位,專門從事重點實驗室日常管理事務(wù)。注重學(xué)術(shù)梯隊和優(yōu)秀中青年隊伍建設(shè),保持人員結(jié)構(gòu)和規(guī)模合理,并適當(dāng)流動。
第十五條 重點實驗室應(yīng)加大開放力度,及時對外發(fā)布開放課題指南、工作動態(tài)、科研成果與年度報告等信息,成為本領(lǐng)域公共研究平臺;積極開展國際國內(nèi)科技合作和交流,建立訪問學(xué)者制度,吸引國內(nèi)外研究人員到重點實驗室開展合作研究。
第十六條 重點實驗室應(yīng)保障科研儀器設(shè)備的高效運轉(zhuǎn),有計劃地實施科研儀器設(shè)備的更新改造、自主研制。除涉密等原因外,重點實驗室應(yīng)當(dāng)按照國家和江蘇省、無錫市相關(guān)規(guī)定,向社會開放共享大型科學(xué)儀器設(shè)備、科學(xué)數(shù)據(jù)等資源,開展科學(xué)普及活動。
第十七條 重點實驗室應(yīng)加強知識產(chǎn)權(quán)管理,重視知識產(chǎn)權(quán)應(yīng)用和轉(zhuǎn)化,加強與產(chǎn)業(yè)界的聯(lián)系與合作。加強科學(xué)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè),經(jīng)常性開展多種形式的學(xué)術(shù)交流活動,嚴(yán)格遵守國家有關(guān)科研倫理和保密規(guī)定。
第十八條 重點實驗室應(yīng)每年提交上年度運行情況報告,包括資金投入和使用、硬件設(shè)施建設(shè)和人才團(tuán)隊引育、科研任務(wù)進(jìn)展和成果產(chǎn)出情況等內(nèi)容,報告將作為績效評估的參考依據(jù)。
第五章 績效評估
第十九條 重點實驗室績效評估的主要目的是:全面了解和檢查實驗室整體運行狀況,促進(jìn)實驗室高質(zhì)量發(fā)展。
第二十條 重點實驗室績效評估的主要內(nèi)容包括:研發(fā)條件與能力、隊伍建設(shè)與人才培養(yǎng)、研究水平與貢獻(xiàn)、開放交流、運行管理與經(jīng)費使用等。
第二十一條 市科技局根據(jù)市重點工作需要,對列入重點實驗室序列的實驗室,組織開展績效評估。
第二十二條 市科技局根據(jù)重點實驗室的績效評估成績,確定重點實驗室評估結(jié)果。評估結(jié)果分四類:“優(yōu)秀”、“良好”、“合格”與“不合格”。評估結(jié)果為“優(yōu)秀”、“良好”的,依據(jù)相關(guān)政策給予經(jīng)費支持。評估結(jié)果為“不合格”的,責(zé)令限期整改。
(一)績效評估結(jié)果為“不合格”,整改后復(fù)評不合格的,不再列入重點實驗室序列;
(二) 不參加績效評估或中途退出的,不再列入重點實驗室序列。
第二十三條 市科技局優(yōu)先推薦科技貢獻(xiàn)突出、運行成效顯著的重點實驗室申請全國、省重點實驗室。
第六章 附則
第二十四條 重點實驗室統(tǒng)一命名為“無錫市XX重點實驗室”,英文名稱為“Wuxi Key Laboratory of XX”。列入重點實驗室序列的依托單位應(yīng)在實驗室醒目處懸掛銘牌。
第二十五條 本辦法由市科技局負(fù)責(zé)解釋。
第二十六條 本辦法自2026年2月1日起施行,有效期至2031年1月31日。原《無錫市重點實驗室認(rèn)定和運行管理辦法(試行)》(錫科規(guī)〔2023〕22號)廢止。
來源:無錫市科學(xué)技術(shù)局
當(dāng)前位置:













